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西子员工争当知识型职工 时间: 2006-10-10 09:39:44  点击: 作者:葡萄京官方网站耕耘

    自今年三月,西子集团公司下达了《关于广泛深入开展“创建学习型组织,争当知识型职工”活动的通知》以后,各中心、各子公司积极响应,创建活动正在广泛深入开展。

    各个子公司采用上课、座谈、参观和请进来、走出去等形式,对员工和中层以上干部进行基本技能和业务知识的培训。争创活动激发了广大员工的主人翁精神,许多员工从推进企业发展出发,积极为企业出主意,想点子,掀起了提合理化建议活动的热潮。至今年8月底,集团公司先后收到130多条合理化建议,有不少建议已被采纳,对改进工作、搞好生产、加强管理、加快企业的发展起了积极作用。

    争创活动还有力地促进了群众性的学习热潮,开始形成一种读好书、做好人的学习氛围。自集团公司开展读一本书活动以来,国际电工公司组织全体员工认真阅读,把自学与小组讨论结合起来,通过交流心得体会,加深了对所学内容的理解。许多员工写出了联系实际、体会深刻的读后感,对提高员工的思想素质和工作能力起了积极作用。